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2017康辉地板招聘计划|寻找那个有梦想有激情的你!

2017康辉招聘

一、维护专员(10人)

工作职责:

1、维护好现有经销商,执行公司制定的营销政策。
2、执行公司制定的促销活动,协助经销商完成活动。
3、指导、协助经销商完成终端店面提升和市场推广。
4、制定所属市场的营销计划,完成计划目标。

5、负责所属区域市场信息的收集

岗位要求:

1、口才好,性格开朗,具有良好的职业素养

2、能够独立制作专卖店活动方案

3、能够指导经销商完成终端活动的前期准备及后期操作

4、有活动策划经验者优先

 

二、招商专员(10

工作职责:

1、负责公司空白市场的开发

2、负责新开发客户的维护及管理

3、指导、协助经销商完成终端店面提升和市场推广

岗位要求:

1口才佳,性格开朗,具有良好的职业素养;

2有三年以上地板行业或相关行业的渠道开发销售经验;

3善于与人沟通,有良好的语言表达能力;

4执行公司的各项制度和政策、服从公司的安排;

5工作认真负责、有激情,对企业忠诚,有团队精神;

 

以上两个岗位工作待遇:
1、公司配有免费的酒店式公寓,独立卫生间、WIFI、网络电视、热水器、洗衣机等一应俱全,
2、康辉坚持以人为本的人才理念,提供带薪培训、和广阔的晋升空间。
3底薪4000—6000+高提成+开店奖+出差补贴+通讯全补=年薪不低于10万元。

 

三.实习经理

工作职责:

1、协助大区经理完成辖区内的各项工作,接受大区经理的工作安排。
2、接受公司安排的培训、学习任务,努力完善自己的业务技能。

岗位要求:

1、大专以上学历,营销专业优先考虑

2、高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力。

3、吃苦耐劳,具有较好的承受能力和责任感

 

工作待遇:

 1、实习期一个月,底薪2000元。实习期后转为见习经理,底薪3000元,享受公司各项待遇。表现优秀的将晋升为大区经理。

2、享受带薪凭培训,免费吃住。

 

应聘联系电话:13819229858